他们是患者眼中的白衣天使，是同事身边的好模范，他们来自不同科室、不同岗位，秉承着一切为了人民的宗旨，在平凡的岗位上，做出了不平凡的贡献。为了发扬“敢担当、善组织、有作为、齐奋斗”的友谊精神，更好地践行“仁爱博精”的院训精神，北京友谊医院多年来持续开展“岗位服务之星”评选活动。近日，2024年第二期“岗位服务之星”评选结果揭晓，让我们一起来看看身边奋斗的友谊人吧！

顺义院区

魏田力

儿科 副主任医师

魏田力爱岗敬业，忠于职守，仁心仁术，心系患者，全身心投入儿科的建设和发展之中。

作为顺义院区儿科负责人，她全面把关科室基建验收、新系统测试与危重孕产妇抢救流程等重要环节，事无巨细。开诊后，她身兼数职，每日出诊专家门诊同时负责病房12张床位的管理。多次参与高危孕产妇抢救演练，每周组织新生儿复苏操作学习，确保儿科门诊和病房的医疗安全与平稳运行。

魏田力负责三院区儿科门诊的管理及排班工作，确保儿科门急诊的高效运转，保障患者能够及时得到治疗。她还负责科室接诉即办工作，及时了解情况，多方沟通，妥善解决各项医患问题。此外，她担任工会儿科分会主席工作，举办了一系列活动，为同事们营造良好的工作氛围。近年来，魏田力多次在年终考评中被评为优秀职工，并荣获2023年院级劳动标兵称号。

宋淑菊

风湿内科 副主任医师

宋淑菊在风湿内科工作三十年，始终奋战在临床一线，用高超技术为患者解除病痛，成功救治多例急难重症，屡获先进个人、优秀医师称号。

工作中，她注重方法，通过视频门诊、微信病友群、电话短信等多种方式增加医患沟通交流，随时解除患者疑惑。她积极参与健康科普工作，撰写公众号文章、参与线上直播，为患者普及防病治病知识。通州院区开诊时，她率先带领医疗团队，完成各项医疗任务，扩大科室影响力。2024年4月顺义院区开诊，从筹备到开诊后的调整，她作为先驱者付出诸多努力。此外，她教学意识强，注重“传帮带”，积极培养新人，多次被评为优秀教师。工作三十年来，宋淑菊热爱医院、热爱科室的初心始终不变。她工作态度严谨细致，业务能力出色，团队合作精神良好，是同事眼中的好榜样，患者眼中的好大夫。

林瑾

重症医学科 副主任医师

林瑾拥有丰富的临床经验。工作中，她以身作则，加班加点确保重症患者救治高效，同时她积极带教新同事，加强年轻医师培训。2024年4月，顺义院区开诊之际，她主动请缨到离家几十公里外的顺义院区担任病房组长，与兄弟科室紧密合作，完成各项前期任务，保障院区顺利运行。此外，她还兼任信息专管员，与系统工程师紧密沟通，优化重症信息系统，确保HIS系统顺利运行。

面对曾经科室科研工作较落后的局面，作为科研秘书的林瑾心急如焚，她鼓励并督促全科开展科研工作，组织和参加科研培训，带头申报项目，积极帮助同事修改标书和SCI论文，助力科室科研实力整体提升。在她的努力下，重症医学科科研工作取得巨大进步，荣获先进科室称号，STEM排名大幅提升，成为医院科研进步最大的科室之一。

林瑾政治坚定，爱岗敬业，服务大局，无私奉献，个人医教研能力全面，展现出了优秀的职业素养和领导能力。

武祯

肝病中心 主治医师

武祯在临床工作中，始终以患者为中心，高效完成病房及门诊任务，积极参与疑难危重患者救治，展现了优秀的临床能力，曾成功诊断多例复杂病例，并主导或参与多次危重患者抢救，其中一项抢救荣获2023年医院重大抢救三等奖。作为顺义院区肝病内科首批进驻人员，她积极参与筹备、测试及培训，确保顺利开诊，并在开诊后负责病房工作平稳运行。她克服人员不足的困难，分担值班、管床等任务，赢得了患者广泛赞誉。

科研方面，作为科室遗传代谢性肝病研究团队的一员，她参与中国遗传代谢性肝病注册网的注册、实施工作，积极进行国内外交流，发表SCI论文2篇，参与3次大会交流，病例比赛获奖2次。

教学方面，武祯积极参加各级师资培训，将带教融入临床，耐心指导见实习学生及规培学员，开展丰富教学活动，广受好评，2023年被评为医院优秀住院医师指导教师。此外，武祯还积极参与健康科普、义诊等公益活动，传播医学知识，解答疑问，展现了医者仁心和社会责任感。

刘锐锋

心内科 主治医师

刘锐锋具有高度责任感，爱岗敬业，忠于职守。2024年，在赵慧强主任医师团队中，他担任心内科二区二线职责，负责病房日常诊疗，对待患者耐心细致，全面把握病情，积极参与随访。自4月起，他全身心投入顺义院区筹备，参与病房布置、设备核查、流程优化等，为院区顺利运行贡献力量。

刘锐锋专业技术出色，学习能力强，能独立操作各种难度的手术。在临床中，他坚守职责，敢于担当，第一时间救治危重病人，注重患者就诊体验，礼貌热情对待患者，收获多件表扬锦旗。

科研方面，他善于观察思考，将临床问题转化为科研设想，目前已完成国自然青年基金课题一项，院启动项目一项，累计发表SCI文章10余篇。

教学方面，刘锐锋承担了本科生、见习学生以及规培住院医师等的带教任务，坚持严谨治学、认真负责的态度，注重培养学生的临床思维和实践能力，取得了显著的教学成果。

徐瑞

病理科 主治医师

徐瑞对待每项工作都秉持着严谨认真的态度，致力于将“全心全意为人民服务”的宗旨融入到工作细节之中。她对待患者细致耐心，不断追求本学科专业知识的精进，用更扎实的专业知识武装自己。同时，徐瑞还积极传承和发扬“传帮带”的优良传统，悉心指导年轻医师、进修学员、研究生及规培生的工作，助力他们的成长与发展。

2024年3月，她全身心投入到顺义院区的筹备工作中，充分发挥自己的协调沟通能力，有效促进了病理科与医院各科室之间的顺畅沟通。从基础设施的改造到物资的领取，从科室人员的配置到设备的安装，每个环节徐瑞都亲自参与，精心策划，不断完善病理科的工作流程及规章制度，为顺义院区病理科的顺利开诊奠定了坚实基础。

开诊后，作为病理科第一批派驻顺义院区的诊断医生，徐瑞立足岗位，统筹安排医师组与技师组的工作，确保科室工作的顺利运行，为顺义院区病理科的快速发展贡献了自己的力量。

易祖玲

护理部 副主任护师

易祖玲自1990年起开始在医院从事护理工作，现任其他外科系统科护士长，负责新入职护士规范化培训、信息管理及6S专项护理等工作。同时，她担任首都医科大学护理学院外科教研组组长，负责授课、科研指导及实习带教。她还任北京护理学会骨科委员会副主任委员等多个职务，主编《骨科护理》等书籍，参与多项课题研究，发表SCI及多篇护理文章。

近年来，面对医院发展过程中，新入职护士数量激增的情况，易祖玲带领规培小组创新培训模式，保证了培训的质量。为推进顺义院区开诊，她从前期准备到各项护理工作良好运行，付出了巨大努力。同时，为推进护理智慧化，她完善智慧病房脚本，配合信息中心完成系统演练，确保了系统的顺利运行

工作34年来，易祖玲全心全意为患者服务，教书育人，管理育人，服务育人，为医院发展做出实实在在的贡献。

任颖歆

国际医学部 护师

参加工作以来，任颖歆始终尽职尽责，爱岗敬业。2021年，她调至医院通州院区，承担国疗病房的护理管理工作。2024年初，她又主动申请第一批前往顺义院区，肩负开科建设及各项筹备工作。每日面对通勤160公里距离，以及科室建设的种种难题，她从未退缩，带领团队完成了环境设计、系统测试、人力调配等多项工作，与各职能部门沟通百余次，参与协调会议70余次。4月26日，顺义院区国际医疗中心门诊、体检及病房顺利开诊，全新的诊疗环境为患者提供了更全面、优质和高效的医疗服务。

6月初，在医院及科室领导的指导下，她带领科室二次拓展新区域——健康管理中心。从区域规划设计到硬件软件设备的选择，每个细节都倾注了热情与专注。7月15日，健康管理中心顺利开诊。此外，她还带领新入职人员进行培训，提升护理团队业务水平，加强护理质量监控。她始终勤勤恳恳，尽职尽责，为科室及医院发展贡献力量。

贾楠

妇产生殖中心 护师

贾楠自从事妇产生殖中心临床工作以来，始终坚守以孕产妇为核心的服务理念，凭借爱心与责任心，为孕产妇提供高质量的护理服务。为了给予孕产妇更加科学合理的健康指导和母乳喂养建议，她利用个人时间考取专科证书，持续深化专业知识。贾楠还非常关注孕产妇的心理状态，常常给予她们心理上的支持与慰藉，耐心倾听每一位患者的需求与意见，多次受到患者表扬和锦旗。

作为妇产科教学负责人，贾楠不仅负责管理和指导实习生、规培生及进修护士，通过言传身教传递专业知识，还积极组织科室护士进行业务学习，提升团队整体水平。

2024年初，贾楠被聘任为顺义院区妇产病区护士长，为新院区的建设做出了突出贡献。她带领团队精心规划、建设科室，确保了科室的顺利开诊及后续的高效运行。她在自己的岗位中始终如一，无私奉献。荣获“北京友谊医院先进个人”称号。

杨璐

医患关系协调办公室 研究实习员

杨璐自入职以来，始终坚守医患关系协调办公室的岗位，致力于提升服务水平和优化医院接诉即办及纠纷调解工作。她践行岗位职责，精准分析投诉工单，阶段性归纳整理，推动服务流程改进。面对复杂多样的工单，她不断调整工作方式，与医院接诉即办工作共同进步。

在医院顺义院区开诊后，杨璐主动承担接待岗位工作，完善投诉接待流程并优化热线转办程序，获得同事认可，多次获评年度考核优秀员工，并荣获2023年度北京市卫生健康系统接诉即办工作突出贡献个人称号。

凭借临床医学和应用心理学专业背景，杨璐在处理诉求时能够发现本质需求，当面接待时与患者共情，同时协助同事舒缓压力。她通过专业判断和技巧，不断提升岗位服务力水平，为医院和谐发展贡献力量。

展现友谊风采，坚守初心使命

向你们致敬！